Les dynamiques d'équipe
Les dynamiques d’équipe influencent directement la performance, la motivation et la qualité de la coopération au sein des organisations. Chaque équipe traverse des périodes de fluidité, mais aussi des phases de tensions, de désalignement ou de baisse d’engagement.
Cette formation propose une approche concrète et systémique du travail collectif afin de renforcer la coopération, l’intelligence collective et l’efficacité managériale.
Objectifs de la formation
Nous expérimentons tous la coopération ou la non-coopération au quotidien dans des équipes. Certaines expériences sont bénéfiques, d’autres nous laissent un goût amer.
Vous souhaitez aborder le travail collectif différemment au sein de votre équipe ? Vous cherchez dans votre organisation à régulier les tensions, à développer l'intelligence collective, à améliorer les prises de décision, à favoriser l'autonomie, à développer la résolution de problèmes ...
Cette formation est pour vous !
Cette journée vous permettra de :
- Développer de nouvelles compétences en management d’équipe pour gérer, conduire et accompagner l'équipe avec plus de créativité, de motivation, d’implication et de sens.
- Savoir mettre en place les conditions nécessaires pour introduire des dynamiques constructives dans la culture de l'organisation.
- Découvrir les potentiels de l’Intelligence Collective et de la coopération.
- Connaître des outils et des techniques (concepts théoriques et approche globale et systémique) pour mener des processus de dynamique coopérative avec l'équipe
- Identifier et agir sur les tensions et les dysfonctionnements d’une équipe en gardant une vue systémique de l'organisation et du groupe
- Comprendre et accompagner la motivation d'une équipe
Conditions d'accès
Avoir suivi l’initiation en IA ou avoir déjà des notions de base en IA
Public cible
Tous secteurs confondus: PME, TME, indépendants, mais orientés pour le management
Agrément(s) :
- CRF
- AVIQ (à confirmer)
- Liberform (à confirmer)
Droit d’inscription : 300€ ou 14 CF